gender pay gap

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Il Gender pay gap – Divario di genere nel mondo del lavoro

 

 

Tra i problemi che più è possibile trovare nel mondo del lavoro, ancora molto frequente è la disparità di trattamento, oltre quella retributiva, riguardante il genere. Sono quasi sempre le donne a pagarne le conseguenze che arrivano a guadagnare tra il 10% e il 15% in meno rispetto ai colleghi maschi.  Secondo un articolo pubblicato […]

Gender gap tra studio e lavoro

 

 

Un paio di settimane fa la celebrazione della Giornata Internazionale della Donna, con tutto ciò che ne è conseguito in termini di riflessione collettiva sul percorso “in itinere” verso il raggiungimento della parità di genere. L’istruzione gioca un ruolo chiave nell’emancipazione di un individuo e può essere considerata come uno dei capisaldi su cui edificare […]

Trasparenza degli stipendi – direttiva UE: perchè aiuta a combattere le discriminazioni

Fa molto parlare di sè la direttiva Ue, volta a “rafforzare l’applicazione del principio della parità di retribuzione tra uomini e donne per uno stesso lavoro o per un lavoro di pari valore attraverso la trasparenza retributiva e i relativi meccanismi di applicazione”.

La mancanza di informazioni sulla fascia retributiva prevista di una posizione, infatti, crea […]